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   ;机械设计工程师:2名,大专以上文化程度;机械设计、自动化等相关专业;熟练掌握机械原理,能胜任机械非标设计和机械制图,熟悉机械结构和机械传动;熟练掌握运用AUTOCAD/Solidworks等工程软件;工资面议;深圳市华达华惠机械有限公司装配钳工:2名,要求:能够按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务;正确填写工序作业程序单和其他质量记录;平面磨床师傅:1名,要求:男性,45岁以下,从事模具工,平面磨床工作一年以上,熟练使用精密零件检测设备,识图能力强,能熟悉数控车编程加工。【4】了解控制系统工作原理。

 

  任职要求:1、会计、财务等相关专业,大专及以上学历;2、3年以上相关工作经验者,有经验者优先;熟悉会计、财务报表的处理;人事专员(限女性):工资待遇:面议地作地点:深圳岗位职责:1、统筹公司整体招聘规划、招聘计划的制定和实施;2、负责公司员工招聘实施,包括各类管理职能人才、专业技术人才、基层管理技术岗位、一线员工的招聘,建立完善的公司人才库、招聘流程、招聘宣传;3、负责完善岗位配置及员工关爱,保持与用人部门负责人、关键岗位人才、新员工沟通,其他员工成长等相关工作;4、完成上级领导交办的其他工作。岗位要求:1、20-40岁,高中及以上学历,有生产跟单工作经验,熟练使用Excel办公软件;2、熟悉非标自动化机械行业者优先,具备良好的沟通能力和团队协作能力,工作细心负责,抗压能力强;外贸专员/业务员:多名,男女不限,岗位职责:1.负责客户的开发、管理及维护,了解掌握市场信息,开发新客源;2.分析市场及客户情况、向客户报价;3.客户订单交期的确认与异常情况的处理,保证按照客户要求交付;4.跟踪业务单的生产及发货流程,跟进应收款项;5.能根据客户需求,调整业务重点,努力提升业务质量;6.公司安排的其他事项。

 

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   5、组内人员进行培训及个别一对一指导工作福利待遇:1.平均月薪达8000-13000元;2、入职员工购买社会保险(包含五险:医疗、生育、失业、养老、工伤);3、每月举办员工生日会,丰富多彩的企业活动(体育活动、外出拓展等);4、提供专业化培训,具备良好的晋升空间;5、提供优越的办公环境,员工宿舍,以员工为本;6、享受国家规定法定节假日:春节、端午节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦节深圳市鑫东达科技有限公司人事行政主管:(一)工作关系:直接上级,副总,下级:部门文员。计算机应用、信息系统、数据分析统计类专业优先;2、熟练使用Tableau/POWERBI工具,需列举出亲自设计案例;3、能吃苦耐劳,自学能力强,会Kapow者优先;文案编辑助理(属预备技师):1、大专毕业,2年以上相关以上文案相关工作经验或编辑、广告创意运营、微信公众号运营工作经验。

 

   任职要求:1、会计、财务等相关专业,大专及以上学历;2、3年以上相关工作经验者,有经验者优先;熟悉会计、财务报表的处理;人事专员(限女性):工资待遇:面议地作地点:深圳岗位职责:1、统筹公司整体招聘规划、招聘计划的制定和实施;2、负责公司员工招聘实施,包括各类管理职能人才、专业技术人才、基层管理技术岗位、一线员工的招聘,建立完善的公司人才库、招聘流程、招聘宣传;3、负责完善岗位配置及员工关爱,保持与用人部门负责人、关键岗位人才、新员工沟通,其他员工成长等相关工作;4、完成上级领导交办的其他工作。3、对生产网络系统的管理、使用和维护等。

 

   计算机应用、信息系统、数据分析统计类专业优先;2、熟练使用Tableau/POWERBI工具,需列举出亲自设计案例;3、能吃苦耐劳,自学能力强,会Kapow者优先;文案编辑助理(属预备技师):1、大专毕业,2年以上相关以上文案相关工作经验或编辑、广告创意运营、微信公众号运营工作经验。2、熟悉五金模具,懂塑胶模,会修模、补模;3、责任心强,服从安排,熟练操作相关设备,懂注塑调机优先;实验测试员:2名,要求:有做过ICP火石金,从事过贵金属行业;可接收化学专业应届生公司福利:工资面议,可根据专业技能及工资经验洽谈,待遇优厚;公司包吃包住,购买社保,绩效奖金,节假日福利,带薪年假等;深圳市联得机器人科技有限公司(A081)行政/人事:1名,女,大专或以上学历,19--30,2年以上工作经验1、协助市场部经理完成相关事宜,有过人事、行政等工作,可优先考虑2、负责对新招员工的审核工作及安排新员工转正上岗方面事宜,对新员工做过入职培训优先考虑3、社保年终奖五险一金,朝九晚六,福利齐全(5K--6K),;设备部应届生(包住):6名,男,大专或以上学历,19-28职位要求:1、接受2018届毕业生,愿意从基层开始,现想从事技术行业;2、机电、机械、电子电气理工科专业优先;3、辅助工程师做相关事宜,转正各自岗位中进行设备类的工作,4、公司实行8小时工作制;公司为员工购买社保五险一金。

 

   ,7000-8000元;采购助理:1名,女,高中或中专,20-35,1年以上工作经验1.负责物料及其他辅料的采购,跟进供应商品质及交期2.供应商的评估,合格供应商的建立3.每月与供应商的账目核对,发票的跟进4.负责快递货物的收发5.每天原材料入库的统计,以及每月报表的统计与归档;美工:1名,男生优先,18-35岁,高中以上,1年以上经验,1、负责阿里巴巴,公司网站所用图片拍摄,精修;2、负责公司产品包装设计,排版;3、负责产品宣传册设计,展会海报设计及公司活动海报设计;4、上级安排的其他工作;薪资5000-7000元;惠州市福佳电器科技有限公司(A095)品质主管:1名,25至351、3年以上《电源及适配器》主管工作经验2、精通ISO9001:2015、IATF:20163、懂精益管理或精益生产;DQE:1名,25至35大专以上1、5年以上《电源及适配器》DQE工作经验2、精通ISO9001:2015、IATF:2016、QC七大手法3、懂精益管理或精益生产;PE:1名,25至35大专以上1、3年以上《开关电源及适配器》PE工作经验2、懂精益管理或精益生产3、工资=底薪1600元+补贴4400元+绩效1000元;IPQC组长:1名,20至35中专以上1、3年以上《电源及适配器》IPQC工作经验2、懂ISO9001:2015、QC七大手法3、熟悉操作《ERP、金蝶K3、办公室软件》;插件补焊拉长:2名,22至35中专以上,2年以上《电源及适配器》插件补焊拉长工作经验;组装拉长:5名,22至35中专以上,2年以上《电源及适配器》组装拉长工作经验;老化拉长:1名,22至35中专以上,2年以上《电源及适配器》老化拉长工作经验;功能维修员:2名,男,20至35中专以上,2年以上《电源及适配器》维修工作经验;储备干部:10名,20至25大专以上,生产管理、品质管理、工程师、行政管理、人力资源;品质经理:1名,28至40大专以上,1、3年以上《电源及适配器》主管工作经验2、精通ISO9001:2015、IATF:20163、懂精益管理或精益生产;生产主管:1名,25至40大专以上,做过PD充电器QC充电器3年以上,5年上主管工作经验;SQE:1名,25至35大专以上,1、3年以上《电源及适配器》SQE工作经验2、精通ISO9001:2015、IATF:2016、QC七大手法3、懂精益管理或精益生产;体系工程师:1名,25至35大专以上1、3年以上《电源及适配器》体系工程师工作经验2、精通ISO9001:2015、IATF1649:2016、ISO14001:2015、QC080000:2017、SA08000:2018;PC专员:1名,22至35中专以上1、3年以上《电源及适配器》PC专员工作经验;AI技术员:3名,22至35中专以上,2-4年工作经验,能够独立维修中和旭各种插件机等机器;粤嵌众创科技(深圳)有限公司(A096)电商运营网络推广运营:2名,高中以上学历,18-30要求:1.高中以上学历,21-35岁,对于互联网运营感兴趣者2,电脑熟练经验要求不限3.无经验者通过技术审核前期会有技术人员带着学习一段时间学习期间包吃住带薪补贴2000-3000,有提成;AR/VR游戏开发技术实习生:2名,大专或以上学历,18-321、大专及以上学历,理工类专业。;客诉工程师:1名,本科或以上学历,25-40岁,2年以上工作经验电子电气相关专业本科以上学历,英文良好,电脑熟练,两年以上相关岗位工作经验,主要负责处理客诉,客退不良品分析、异常客诉措施的跟进实施及8D报告的制作,有电气设备或充电桩行业有一定的了解,能独立完成异常分析,有良好的沟通能力和学习能力。

 

  (环彦博 20200407 环彦博)

信息来源: 湖南日报    责任编辑: 环彦博
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